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人才队伍建设

315诚信主题活动暨第五期劳动法务大讲堂成功举办

315诚信主题活动暨第五期劳动法务大讲堂成功举办


3月13日上午,在东港区人民法院和东港区人社局的指导支持下,日照市人力资源服务行业协会联合日照人力资源服务产业园、日照市律师协会人力资源和社会保障委员会成功举办以“建立诚信劳动关系,实现劳资双赢格局”为主题的315诚信主题活动暨第五期劳动法务大讲堂。


日照市东港区劳动人事争议仲裁院司天宇,从企业劳动争议调解委员会的作用、重要性、工作规则及调解程序入手,为企业劳动人事争议调解委员会的筹备组建提供了针对性范例。

日照市东港区法院民一庭法官助理王聪媛长期从事劳动争议审判工作,她深入浅出从企业合规管理事务开展授课,从多个典型案例入手,引导用人单位学法、守法、护法,保障企业和劳动者合法权益,鼓励劳动者学会争议发生时合理表达诉求,正当求助调解部门,协调化解矛盾。


日照市东港区人民法院劳动争议审判团队员额法官安晓辉对本次活动进行重点总结和延伸讲解,用思维导图为大家展示劳动用工法律体系,为构建和谐的劳动关系提供新思路。安法官现场为企业HR答疑,现场互动频频,大家共同探讨热点案例,大胆发声,为构建和谐劳动关系储备法律知识。



此次大讲堂内容充实、讲授精到、氛围热烈获得参会者一致好评对于企业用工风险的防控、稳定企业用工形式、全面促进劳动关系和谐有着积极的指导意义。后续协会将不断推出以“三堂四会”为代表的人力资源、劳动法务、税务等方面的主题课程,从多角度赋能企业和人才,实现活动导向、创新发展的倍增效应,营造更加优质的营商环境。